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《云南省工藝美術(shù)系列專業(yè)技術(shù)職稱申報評審條件》 政策解讀

  • 時間:2019-10-31
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近日,中共云南省委宣傳部、省人力資源和社會保障廳印發(fā)了《云南省工藝美術(shù)系列專業(yè)技術(shù)職稱申報評審條件的通知》(以下簡稱《評審條件》)。為了便于工藝美術(shù)系列專業(yè)技術(shù)人員更好地理解和把握職稱申報評審條件的相關(guān)內(nèi)容和要求,云南省人力資源和社會保障廳相關(guān)負責(zé)人對該《評審條件》的有關(guān)內(nèi)容進行了解讀:


問:《評審條件》出臺的背景是什么?

我省現(xiàn)行工藝美術(shù)系列專業(yè)技術(shù)職稱申報評審的政策文件依據(jù)主要是《云南省工藝美術(shù)系列專業(yè)職務(wù)經(jīng)常性評聘工作實施意見》(〔92〕云輕職改字第005號),該文件制定出臺以來,對規(guī)范工藝美術(shù)系列專業(yè)技術(shù)人才評價工作,促進工藝美術(shù)系列專業(yè)技術(shù)人才隊伍建設(shè)發(fā)揮了重要作用。但由于該文件制定年限較早,隨著經(jīng)濟社會快速發(fā)展,工藝美術(shù)系列專業(yè)技術(shù)人員數(shù)量、結(jié)構(gòu)等都發(fā)生了較大變化,現(xiàn)行工藝美術(shù)系列專業(yè)技術(shù)職稱制度體系不健全、職稱層級設(shè)置不完善、評價標準不夠科學(xué)、評價導(dǎo)向不明確等問題凸顯,不利于工藝美術(shù)系列專業(yè)技術(shù)人才隊伍科技創(chuàng)新發(fā)展。為進一步發(fā)揮職稱評價在工藝美術(shù)系列專業(yè)技術(shù)人才隊伍建設(shè)中的激勵導(dǎo)向作用,根據(jù)國家和我省深化職稱制度改革精神要求,在增設(shè)正高級工藝美術(shù)師的基礎(chǔ)上,對工藝美術(shù)系列專業(yè)技術(shù)職稱評審條件進行修訂完善。省委宣傳部和省人社廳在認真調(diào)研、廣泛聽取意見、充分咨詢論證的基礎(chǔ)上,制定出臺了本《評審條件》。


《評審條件》主要內(nèi)容是什么?

本《評審條件》共有六章16條。

第一章為總則,共3條。主要明確了制定工藝美術(shù)系列專業(yè)技術(shù)職稱評審條件的目的、意義,職稱資格層級、名稱以及取得資格的效力和用途。


第二章為適用范圍,共1條。主要明確了申報人員范圍及專業(yè)范圍。


第三章為申報條件,共2條。主要明確了申報工藝美術(shù)系列專業(yè)技術(shù)初、中、高級職稱應(yīng)當具備的基本條件及相應(yīng)學(xué)歷、資歷條件。


第四章為評審條件,共4條。主要明確了評審工藝美術(shù)系列專業(yè)技術(shù)系列初、中、高級職稱應(yīng)當具備的專業(yè)知識、技術(shù)能力水平及業(yè)績成果等內(nèi)容。在評價指標體系中,根據(jù)不同層級和類型工藝美術(shù)系列專業(yè)技術(shù)人才特點設(shè)置了相應(yīng)業(yè)績條件,突出了評價的可操作性。


第五章為破格申報條件,共1條。主要針對不具備相應(yīng)學(xué)歷和資歷條件,但業(yè)績突出的工藝美術(shù)系列專業(yè)技術(shù)人員破格申報評審高級職稱的業(yè)績條件。

第六章為附則,共5條。主要明確了延遲申報的相關(guān)規(guī)定和非公有制單位人員申報辦法,對本《評審條件》所涉及文件執(zhí)行效力等情況進行了說明。



《評審條件》申報范圍有哪些?

《評審條件》適用于在我省企事業(yè)單位中,直接從事現(xiàn)代藝術(shù)設(shè)計和工藝美術(shù)的理論研究、設(shè)計、制作、科研、教學(xué)、技藝管理等工作的專業(yè)技術(shù)人員。公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員)、已離退休或達到國家法定退休年齡的人員(不含按規(guī)定批準延遲退休并在延遲期內(nèi)的人員)均不屬申報評審范圍。



《評審條件》有哪些新的規(guī)定和要求?

一是增設(shè)正高級工藝美術(shù)師。為暢通工藝美術(shù)專業(yè)技術(shù)人才職業(yè)成長通道,在工藝美術(shù)系列增設(shè)正高級工藝美術(shù)師,并制定完善了正高級工藝美術(shù)師的申報評審條件和破格晉升條件。


二是加強對工藝美術(shù)人才品德方面的評價,把品德放在專業(yè)技術(shù)職稱評審首位,強調(diào)德才兼?zhèn)洌瑢W(xué)術(shù)造假和弄虛作假實行“零容忍”和“一票否決”制,并視具體情形分別作出了取消申報資格、撤銷已取得資格或限定年限不得申報等處理規(guī)定,體現(xiàn)了國家和我省職稱制度改革意見中“德才兼?zhèn)?,以德為先”的用人?dǎo)向。


三是突出評價工藝美術(shù)人才業(yè)績貢獻,破除“四唯”傾向。結(jié)合我省工藝美術(shù)人才職業(yè)特點和成長規(guī)律,對不同類型的工藝美術(shù)人才分類制定評價標準:科研人員注重科研成果和學(xué)術(shù)成果等;手工藝人注重獲獎成果、項目成果、社會效益和技藝的傳承、發(fā)揚;教學(xué)人員注重科研課題成果、指導(dǎo)學(xué)生成果和教學(xué)成果等。


四是結(jié)合行業(yè)特點,暢通工藝美術(shù)人員特殊評審綠色渠道。由于工藝美術(shù)大部分從業(yè)人員的選拔培養(yǎng)主要依靠師徒傳幫帶的形式,但從業(yè)人員的學(xué)歷普遍偏低,致使他們在職稱評審、項目評審等方面面臨一些困難和問題。《評審條件》結(jié)合工藝美術(shù)人才特性,明確了業(yè)績貢獻突出工藝美術(shù)人才特殊評審的標準條件和方式,進一步暢通了工藝美術(shù)人才的成長通道,充分激發(fā)工藝美術(shù)系列專業(yè)技術(shù)人才的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造積極性,進一步加強我省工藝美術(shù)人才隊伍建設(shè)。



不具備規(guī)定的學(xué)歷和資歷條件人員如何申報評審?

對于不具備規(guī)定的資歷和學(xué)歷條件的人員,但業(yè)績貢獻突出,符合破格評審工藝美術(shù)高級職稱條件的,可按規(guī)定向省特殊人才高級職稱評審委員會申報評審,具體要求和申報程序按省人力資源和社會保障廳年度特殊人才晉升高級職稱申報評審工作有關(guān)通知執(zhí)行。